Tout savoir sur la protection inhérente au congé parental. Par Corinne Santi, Avocate.

Le congé maternité est un droit reconnu, en revanche nombre de salariés s'interrogent quant à la protection qui pourrait leur être offerte en qualité de « parent n'ayant pas accouché ». La Cour de justice de l'Union européenne, par sa vision novatrice et protectrice des salariés, a de nouveau impulsé une évolution du droit interne français. La Cour de cassation développe alors une jurisprudence précise au sujet du congé parental, a priori sans distinction entre le statut de la mère et du père ou de « personne n'ayant pas accouché » plus généralement. Nous décryptons pour vous les thèmes du licenciement et des congés payés, durant la période du congé parental, au regard des décisions récentes de la Cour de (...) Lire la suite > https://www.village-justice.com/articles/tout-savoir-sur-protection-inherente-conge-parental,49213.html?utm_source=backend&utm_medium=RSS&utm_campaign=RSS